恪尽职守 不辱使命 
---记南城县天井源乡纪委书记梁文应

      加强农村基层党风廉政建设，是社会主义新农村建设的内在要求和组织保证。许多基层纪检监察干部恪尽职守，甘于奉献，以满腔热情和一身正气做党的忠诚卫士，维护群众利益，为新农村建设保驾护航。南城县天井源乡纪委书记梁文应就是其中的杰出代表。

      2006年3月，梁文应根据组织安排，由经济基础较好的株良镇调到经济薄弱、资源匮乏的省定贫困乡天井源乡任纪委书记。上任后，他迅速调整心态，快速进入工作角色，脚踏实地、开拓进取，认真履行自身职责。

      梁文应注重从源头上预防和治理腐败。天井源乡实行每周一干部工作点评制度，他充分抓住这个干部集中的机会，及时组织党员、干部学习上级纪委文件精神和会议精神，组织党员、干部观看反腐倡廉光盘。用身边事教育党员干部更有警示作用，在县纪委的指导下，乡纪委成功地对某村干部私改发票侵占集体资金一案进行了公开审理，达到了查办一案，教育一片的效果。为了实现“制度管人”，他在制度建设上可谓不遗余力，先后制定落实党风廉政建设责任制的具体实施意见，具体明确责任内容，严格要求各村、各口负责人，坚持做好“两手抓”，看好自己门，管好自己人；建立和完善了党风廉政建设工作目标考评细则，坚持每季度各单位上报廉政建设落实情况，半年统计、小结一次，年终党内核查，对考评好的予以表彰，差的给予批评并限期整改。在森林防火、防洪、抗旱等急难险重工作中，机制激发了党员干部的责任心和事业心，改变了过去在抓这些阶段性工作有声势没有力度的现象，有效地防止了党员、干部的不作为，乱作为和其他不勤不廉之风的发生。

      党员干部在工作中出现问题时，梁文应敢于打破情面，拿出切实可行的办法来解决。今年天井源乡有9个自然村进行新农村建设，其中5个自然村工作抓得紧，还有4个自然村却有等待观望思想，工作存在拖拉、推诿现象。他及时组织乡纪委委员，认真研究对策，将每周乡党委、政府布置的工作制定进度表，对各村工作完成情况予以调度，并以纪委文件下发全乡通报。今年年初，市县乡三级都层层召开经济工作会议，大势宣传和广泛动员抓好南丰蜜桔开发，可有些党员干部在会上热情三分钟，回家后却无动于衷，有的甚至连会议精神都没有传达下去。他立即带着乡纪委一班人逐村逐村抓落实，制定南丰蜜桔开发责任状，明确任务、时间和责任追究，要求村干部签字并督促抓落实。有些村干部对村务公开工作不重视，有的甚至有抵触情绪，他积极做这些人的思想工作，坚决推行村务公开，还群众一个明白、干部一个清白。清理干部拖欠公款是件棘手的事，他坚持原则，敢做敢为，三个月内就把20多笔拖欠了多年的公款全部清缴到位。

      “我们工作的出发点和落脚点都是服务群众。”梁文应是这样说的，也是这样做的。不久前，他经过仔细斟酌，因地制宜，把原来破旧的办公室和几间旧房进行整合，设计整改成了现在的办事大厅，集信访、计生、民政、农村合作医疗、土管等多个涉农服务单位于一处，方便群众来办事，彻底改变了过去人难找、门难寻、办事效率低的局面，给人一种心顺气畅的全新感觉。市、县领导在参观考察为民服务中心后，均给予了充分肯定。
 
                                                                                           南城县纪委  龚福祥